Եթե գործատուն չանի խելամիտ հարմարեցում, հարցը կլուծվի դատական ճանապարհով․ փոխնախարար. ՏԵՍԱՆՅՈւԹ

Լուրեր

23.11.2024 | 00:35
Թրամփի հետ հեռախոսազրույցը տեղեկատվական էր, բայց նաև շատ պոզիտիվ. Փաշինյան. ՏԵՍԱՆՅՈՒԹ
23.11.2024 | 00:30
«Արևմտյան Ադրբեջանը» մեզ է գրգռում, բա չե՞նք մտածում, որ «Արևմտյան Հայաստանն» էլ ուրիշներին է գրգռում. Փաշինյան. ՏԵՍԱՆՅՈՒԹ
23.11.2024 | 00:16
Փաշինյանը պատմեց՝ ինչու որոշեց սափրել մորուքը. ՏԵՍԱՆՅՈՒԹ
23.11.2024 | 00:12
Կարելի է գնալ նման գործարքի,եթե կնքվի պայմանագիր. Փաշինյանը՝ Ադրբեջանի դեմ հայցերից հրաժարվելու մասին. ՏԵՍԱՆՅՈՒԹ
23.11.2024 | 00:04
Վթար Երևան քաղաքի Տիչինայի փողոցում․ կան հոսպիտալացվածներ
22.11.2024 | 23:56
Սահմանադրության փոփոխության օրակարգը բանակցային սեղանին չենք քննարկել. Նիկոլ Փաշինյան. ՏԵՍԱՆՅՈՒԹ
22.11.2024 | 23:51
Նպաստ ստացող ընտանիքների թիվը մոտ 30 հազարով կրճատվել է. Նիկոլ Փաշինյան. ՏԵՍԱՆՅՈՒԹ
22.11.2024 | 23:43
Զգացում ունեմ՝ 300 հազար էլ կհավաքվի. Փաշինյանը՝ Եվրաքվեի ստորագրահավաքի մասին. ՏԵՍԱՆՅՈՒԹ
22.11.2024 | 23:39
Անպատասխանատվության բացառիկ դրսևորում է. Փաշինյանը՝ Գյումրիում ստեղծված իրավիճակի մասին. ՏԵՍԱՆՅՈՒԹ
22.11.2024 | 23:38
Ադրբեջանում իշխանություններին քննադատելու համար քաղաքագետին արգելել են լքել երկիրը
22.11.2024 | 23:30
Մեծ Բրիտանիան պատերազմո՞ւմ է ՌԴ հետ․ Քիր Սթարմերի արձագանքը
22.11.2024 | 23:22
Կացնով կտրելու եմ․ Փաշինյանը՝ ծառայողական մեքենաների թվի կրճատման մասին․ ՏԵՍԱՆՅՈՒԹ
22.11.2024 | 23:15
Թուրքիան Սոմալիում տիեզերակայան կկառուցի
22.11.2024 | 23:11
Հուսով եմ՝ իմ խնդրանքն անարձագանք չի մնա. Փաշինյանը՝ Աղազարյանի մանդատը վայր դնելու մասին. ՏԵՍԱՆՅՈՒԹ
22.11.2024 | 23:06
Ադրբեջանի SOCAR-ը բանակցում է Թուրքիայում իր գազաբաշխիչ ցանցի բիզնեսի վաճառքի շուրջ․Bloomberg
Բոլորը

Հայաստանում կա 196 հազար հաշմանդամություն ունեցող անձ: Վիճակագրական վերջին տվյալների համաձայն՝ Հայաստանի աշխատաշուկայում ընդգրկված է շուրջ 27 հազար հաշմանդամություն ունեցող անձ:

Նրանցից շատերի համար գործատուներն արդեն իսկ կատարել են աշխատանքի պայմանների խելամիտ հարմարեցումեր: ՀՀ կառավարությունը օրենսդրական պահանջ է դարձնում գործատուների կողմից հաշմանդամություն ունեցողների համար խելամիտ հարմարեցումն ապահովելը: Այսօր հրավիրված ասուլիսում ՀՀ աշխատանքի և սոցիալական հարցերի նախարարի տեղակալ Տաթևիկ Ստեփանյանը տեղեկացրեց, որ նոր կարգավորումներն ուժի մեջ են մտնելու 2023 թվականի հունվարի 1-ից:

«Այստեղ խոսքն աշխատավայրերում խելացի հարմարեցումներ ապահովելու մասին է, այլ ոչ թե ամբողջական մատչելիությանն է վերաբերում: Օրինակ, դժվար է պատկերացնել, որ խորհրդային ժամանակների շենքը կարելի է դարձնել մատչելի, եթե վերելակի լայնությունը 80 սմ-ից քիչ է, իսկ մենք ունենք սայլակներ, որ ավելի լայն են: Խոսքը եղած հնարավորության սահմաններում կոնկրետ շահառուին վերաբերող, նրա կոնկրետ կարիքներից բխող համապատասխան պայմանների ապահովման մասին է»,-ասաց Տաթևիկ Ստեփանյանը:

Աշխատող կամ աշխատանքի անցնող հաշմանդամություն ունեցող քաղաքացին, եթե աշխատավայրում պայմանների հարմարեցման կարիք ունի, կարող է դիմել գործատուին: Հաշմանդամություն ունեցող քաղաքացին դիմումում հնարավորինս պատշաճ, մանրամասն, ներկայացնում է, թե գործնականում ինչպիսի պայմանների հարմարեցման կարիք ունի: Սկսվում է ինտերակտիվ երկխոսություն գործատուի ու աշխատողի միջև:

«Մենք սահմանել ենք խելամիտ հարմարեցումների տեսակներ, որը կներկայացնեմ, որպեսզի գործատուները չմտածեն, թե խոսքը սարսափելի մեծ ծախսեր պահանջող ֆինանսական գործընթացի մասին է: Օրինակ, շաքարային դիաբետով հաշմանդամություն ունեցող քաղաքացին  կարող է գործատուի հետ պայմանավորվել և սահմանված մեկ ժամ ընդմիջման փոխարեն ընդմիջում անել երկու ժամը մեկ՝15 րոպեով: Մեկ այլ օրինակ՝ դռան բռնակի փոխարինումը, որը պետք է, օրինակ, որոշակի նիշից ներքև տեղադրել և այլն»,-ասաց նախարարի տեղակալը:
Ամեն դեպքում, եթե ֆինանսական ծախսեր պահանջող աշխատանքներ են, ապա նախարարությունն իրականացնում է գործատուներին աջակցող ծրագիր, որն այս պահին լրամշակման փուլում է:

Եթե կան խնդիրներ հարմարեցումն իրականացնելու համար, ապա հաշմանդամություն ունեցող աշխատող քաղաքացու դիմումից հետո գործատուն պետք է օբյեկտիվորեն հիմնավորի, թե ինչու այս կամ այն հարմարեցումը հնարավոր չէ: Եթե հնարավոր է, բայց պարզապես գործատուն չի ընդառաջում, խնդիրները լուծվում են օրենսդրությամբ սահմանված կարգով, դատարանով:

«Իհարկե, դատարանով խնդիրները կլուծվեն, սակայն կարող եմ ասել, որ սա շատ լավ առիթ է մեր բոլոր գործատուների համար ցույց տալու սոցիալական կորպորատիվ պատասխանատվությունը: Հաշմանդամությունը միայն բնածին չի լինում, ոչ ոք ապահովագրված չէ և ցանկացած գերազանց առողջական վիճակում գտնվող անձ կարող է վաղը ձեռք բերել հաշմանդամություն»,- նշեց նախարարի տեղակալը:

Մանրամասները՝ տեսանյութում: