Գործատուն պարտավոր է աշխատակիցների անվտանգության համար պայմաններ ապահովել. ՄԻՊ

Մարդու իրավունքների պաշտպան Արման Թաթոյանը «Հայկական ժամանակին» տված հարցազրույցում անդրադարձել է վերջին շրջանում նոր կորոնավիրուսի հետեւանքով ստեղծված իրավիճակին, առաձին դեպքերում մարդկանց անհանդուրժողականությանը, անձնական կյանքը թիրախավորելուն ու բռնության կոչերին: Ինչպես գիտենք, Էջմիածնի հայտնի պատմությունից հետո կինը, որը թաքցրել էր հիվանդության փաստը, մասնակցել որդու նշանադրության արարողությանը եւ մեծ թվով մարդկանց վարակել, հատկապես սոցիալական ցանցերում բուռն քննադատությունների է արժանանում՝ հաճախ անվայելուչ արտահայտություններով ու մեկնաբաննություններով: ՄԻՊ-ը մանրամասնել է նաեւ գործատու աշխատող հարաբերությունների որոշակի նրբություններ եւ հանդես եկել կոչով:

– Պարոն Թաթոյան, նոր կորոնավիրուսի տարածմամբ պայմանավորված Հայաստանում արդեն տեւական ժամանակ է քննադատում ու վիրավորական արտահայտություններ են հնչեցնում  էջմիածինցի կնոջ հասցեին: Բացի ավելի վաղ արված հայտարարությունից, որ ՄԻՊ–ը դատապարտում է ու կոչ անում հանդուրժողականություն դրսեւորել, որեւէ այլ միջոցառում իրականացնելու իրավասություն ունե՞ք: Վարույթ իրականացվե՞լ է կամ ոստիկանություն փոխանցվե՞լ է:

– Մեր երկիրը գտնվում է շատ պատասխանատու ժամանակահատվածում եւ գործ ունենք այնպիսի երեւույթի հետ, որը պահանջում է բոլորիս համախմբվածությունն ու համերաշության մթնոլորտում բոլոր պրոցեսների ապահովումը: Եվ այս պայմաններում՝ արժանապատվության հաշվին, անձնական ու ընտանեկան կյանքի հանգամանքները թիրախավորելն ու վիրավորանքի առարկա դարձնելը մեզ ոչինչ չի տա:

Էջմիածնի կնոջ դեպքին ես նաեւ այդ տեսանկյունից էի անդրադարձել: Հատկապես անձնական կյանքի այն հանգամանքները, այն ձեւը, որով քննարկվում է նրա հետ կապված դեպքը, իհարկե՝ ընդունելի չէ. բացի այն, որ մենք մարդուն, նրա հարազատներին ենք վիրավորում, բացասաբար ենք ազդում նաեւ ստեղծված իրավիճակի վրա: Հիմա դեպքը ստացվել է, ցավոք սրտի այդպես է եղել եւ եթե դա թողնենք ու կանխարգելման աշխատանքների փոխարեն ընկնենք իրար վիրավորելու ու վիճակն  էլ ավելի սրելու հետեւից, միայն կտուժենք: Մեր մոնիթորինգի արդյունքում հասկացանք, որ թիրախավորվում է կոնկրետ մարդ, ինչը կարծես թե լայն տարածում էր ստանում, անմիջապես պարզ էր, որ պետք է քայլեր ձեռնարկել, այսինքն՝ կոչով հանդես գալ: Մեզ մոտ ուսումնասիրություններ են կատարվում եւ ես իմ նախաձեռնությամբ եմ զանգել Էջմիածնի քաղաքապետին, քննարկել այդ հարցը, փորձել հասկանալ այնտեղի իրավիճակը: Լսելով քաղաքապետի մոտեցումներն ու դիտարկումները, ապա հայտարարություն եմ տարածել: Մեր նպատակն է կանխել այս դեպքը, որպեսզի սա նաեւ ազդեցություն ունենա հետագայում նմանատիպ դեպքերից խուսափելու: Պետք է նշեմ, որ այդ կինը կամ իր ընտանիքի անդամները մեզ չեն դիմել, բայց եթե դիմում լինի, կամ կոնկրետ մտահոգություններ, մենք բնականաբար դա էլ կդիտարենք եւ ոստիկանությանը կփոխանցենք: Այստեղ մարդու իրավունքների պաշտպանի իրավասության հարց էլ կա, եթե մենք տեսնենք, որ օրինակ դիմել են իրավապահ մարմնին եւ նա ոչինչ չի անում՝ կմիջամտենք: Բայց այս փուլում ես իմ սեփական նախաձեռնությամբ եմ գործընթացի մեջ մտել, դեռ մոնիթորինգ ենք իրականացնում:

– Մոնիթորինգն ինչ նպատակ է հետապնդում:

– Դե մենք ընդհանուր սոցիալական ցանցի մոնիթորինգ ենք իրականացնում, որը հիմա ավելի ինտենսիվ ձեւով է արվում: Նպատակն է հասկանալ, թե այդ վիրավորանքի աստիճանը կամ կոնկրետ մարդու թիրախավորումն ինչ ծավալների է հասնում: Օրինակ, եթե նկատենք, որ կա մարդու կյանքին կամ առողջությանն ուղղված  սպառնալիք, մենք համապատասխան գործողություն իրականացնենք, եթե պարզապես անհանդուրժողականության աստիճանն է բարձր, ապա այս դեպքում կոչով հանդես գանք:  Այս դեպքում հատկապես հետեւում ենք արժանապատվութունը վիրավորող արտահայտություններին եւ աշխատում կանխարգելել հենց դրանք:

Մանրամասները՝ սկզբնաղբյուր կայքում: